Behandlung / Betreuung

Notfall / Krisenintervention

Notfallsituation

Bei akuter Suizidgefahr oder gefährlichem, realitätsfremdem Handeln einer Person.

Polizeinotruf Telefon 117
Sanitätsnotruf Telefon 144

Krisenintervention Erwachsenenpsychiatrie

Telefon 058 225 20 00

Wir sind 24 Stunden am Tag erreichbar.

Station D 11-Notfall Klinik Waldhaus Chur

Die Klinik Waldhaus Chur verfügt über eine 24 Stunden Notfall-Aufnahme. Die Zufahrt ist auf dem Klinik-Areal mit der Bezeichnung «Notfall» signalisiert und ist mit dem Fahrzeug erreichbar.

Psychiatrische Dienste Graubünden
Klinik Waldhaus
Loëstrasse 220
7000 Chur


Ambulante Krisenintervention (AKI)

Wir bieten an Wochenenden und Feiertagen für das Bündner Rheintal, entlang der Achse Maienfeld – Thusis, eine aufsuchende Behandlung und Betreuung von Patienten mit akuten psychiatrischen Krisen in der häuslichen Umgebung oder vor Ort des Geschehens an. Das Behandlungsteam ist mit einem Arzt und einer erfahrenen Dipl. Pflegefachperson HF besetzt.

Krisenintervention
Kinder- und Jugendpsychiatrie

Telefon 058 225 19 19

Montag bis Freitag:
08.00 – 12.00 und 13.30 – 17.00 Uhr

Ausserhalb dieser Zeiten:
Dienstärzte des Kantons Graubünden

Ambulante Krisenintervention in der Zentralstelle Chur

Während den Bürozeiten können sich Eltern, Kinder und Zuweiser in der KJP-Zentralstelle, Masanserstrasse 14, 7000 Chur melden.

Ausserhalb der üblichen Arbeitszeiten sind die Haus- bzw. Notfallärzte der Region für kinder- und jugendpsychiatrische Notfälle zuständig.

Regionalnummern der Dienstärzte des Kantons Graubünden (Quelle Bündner Ärzteverein)

Leiterin Raumpflege / Leiter Raumpflege

Wir suchen für den Bereich Hotellerie an den Standorten der Klinik Beverin in Cazis und des Heimzentrum Rothenbrunnen auf den 1. Januar 2022 oder nach Vereinbarung.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für die Planung, Koordination und Überwachung der fachlich korrekten Reinigung und Raumpflege sowie für die Unterhalts- sowie Grundreinigungen zuständig
  • Sie sind verantwortlich für das Raummanagement, koordinieren und organisieren mit Ihrem Team die Bereitstellung der diversen Räumlichkeiten bei Veranstaltungen
  • Sie sind verantwortlich für die Lagerräumlichkeiten der Hauswirtschaft und deren Bewirtschaftung, Bestellungen sowie der wöchentlichen Ausgabe
  • Sie sind als Ausbildungsverantwortliche/r für die Lernenden Fachperson Hauswirtschaft zuständig
  • Sie übernehmen die Betreuung der Stationen (Kontrollaufgaben)
  • Sie übernehmen die Planung und organisatorische Führung der direkt unterstellten Mitarbeitenden inkl. MAGE, fachtechnische Instruktion, Begleitung und Schulung
  • Sie sind für die Budgeteingaben und deren Einhaltung in Ihrem Verantwortungsbereich zuständig
  • Sie sind an der Umsetzung von Prozessverbesserungen beteiligt
  • Einsätze am Wochenende sowie standortübergreifende Einsätze (Klinik Waldhaus Chur) sind für Sie selbstverständlich

Ihr Anforderungsprofil

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau/-mann oder Fachfrau/-mann Hauswirtschaft EFZ und Erfahrung in einer gleichwertigen Funktion
  • Sie können Führungserfahrungen in vergleichbaren Positionen von mind. 3 Jahren vorweisen und verfügen einen abgeschlossenen Berufsbildnerkurs
  • Sie besitzen einen ausgezeichneten Sauberkeitssinn sowie eine hohe Service- und Qualitätsorientierung
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
  • Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei Schulungen und Weiterbildungen
  • Sie sind eine herzliche Persönlichkeit mit guten EDV Kenntnisse und übernehmen gerne Verantwortung,
  • Sie beherrschen die deutsche Sprache und können sich idealerweise auch auf Italienisch verständigen

Wir bieten Ihnen

  • Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem lebhaften 7-Tage-Betrieb mit entsprechenden Kompetenzen
  • Ein abwechslungsreiches und soziales Umfeld mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen
  • Ihre Erfahrungen im Facility Management und in der Hotellerie vollumfänglich einzubringen
  • Möglichkeit Weiterbildungskurse zu besuchen

Wir stellen uns vor

Profitieren Sie...

PDGR Aktiv

Sie sind ein aktiver, geselliger Mensch? Unser Freizeitclub PDGR-AKTIV organisiert vielseitige Aktivitäten. Bei der Generalversammlung wird das abwechslungsreiche und umfassende Jahresprogramm besprochen. Ihre Vorschläge können Sie einbringen oder selber einen Anlass organisieren.

Verwaltung bewegt

Als Mitarbeitende der PDGR haben Sie die Möglichkeit von umfangreichen, gesundheitsfördernden Angeboten zu profitieren. Yogakurse, Nordic Walking, Gruppensportarten – stöbern Sie doch im attraktiven Programm von Verwaltung bewegt.

Fitnessräume

Trainieren während sieben Tagen in der Woche – die optimal eingerichteten Fitnessräume in den Kliniken Beverin und Waldhaus können Sie kostenlos nutzen.

Minigolfanlage Beverin

Unsere Minigolfanlage liegt mitten in der herrlichen Umgebung der Klinik Beverin. Sie können diese mit Freunden, der Familie oder auch bei einem Teamanlass vergünstigt nutzen.

13. Monatslohn

Selbstverständlich? Längst nicht alle Unternehmungen bieten einen 13. Monatslohn an. Bei uns ist die Auszahlung des 13. Monatslohnes bei einer unbefristeten Anstellung oder bei einer befristeten Anstellung länger als sechs Monate selbstverständlich.

Besondere Sozialzulagen

Unseren Mitarbeitenden mit Kindern bieten wir, neben der Kinderzulage, besondere Sozialzulagen an. Die besondere Sozialzulage wird pro Familie ausgerichtet und ist abhängig vom Beschäftigungsumfang.

Zulagen

Arbeiten Sie nachts oder an Sonn- und Feiertagen? Diese Einsätze werden Ihnen finanziell entschädigt.

Leistungsprämien

Erbringen Sie sehr gute Leistungen oder haben sich im hohem Masse engagiert? Dieser besondere Einsatz kann mit einer Leistungsprämie belohnt werden.

Spontanprämien

Die Bereichsleitungen können mit Spontanprämien besondere Leistungen ihrer Mitarbeitenden honorieren oder Teamanlässe damit finanzieren. Die Spontanprämien sind steuerfrei.

Unbezahlter Urlaub

Wollen Sie eine Auszeit nehmen? Dies ist möglich. Sprechen Sie mit Ihrem Vorgesetzten über die Möglichkeit einen unbezahlten Urlaub zu beziehen.

Sie möchten von weiteren Vergünstigungen profitieren?

Viele regionale Unternehmen bieten den Mitarbeitenden der PDGR Vergünstigungen an.

Haben Sie Kinder und möchten Sie diese, während Sie arbeiten, professionell betreut wissen?

Wir beteiligen uns an den Kosten für die Fremdbetreuung Ihrer Kinder.

Auch bei der Arbeit kann es Probleme geben, bei denen eine Beratung hilfreich und unterstützend sein kann.

Bei externen Anlaufstellen erhalten Sie Beratung bei Konflikten, welche mit dem Arbeitsplatz zusammenhängen – neutral, anonym und kostenfrei.

Wir bieten Ihnen am Klinik-Standort Beverin in Cazis und Waldhaus in Chur Wohnmöglichkeiten.

Wohnangebot Klinik Beverin Cazis

Wohnangebot Klinik Waldhaus Chur

Was sagen andere?

«Ich arbeite seit 2014 bei den PDGR. Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und bringt jeden Tag neue Herausforderungen mit sich. Das schätze ich sehr. Man wird bei den PDGR gefördert und die Fringe Benefits sind grossartig. Ich fühle mich hier sehr wohl und der Zusammenhalt ist enorm gross.»

Fabio Kolp

Stationsleiter

Ihre Kontaktperson

Haben Sie Fragen? Irene Hasler, Stv. Bereichsleiterin Hotellerie, gibt Ihnen gerne Auskunft.

Telefon +41 58 225 26 55

Irene Hasler

Stv. Bereichsleiterin Hotellerie

Ihre Bewerbung

Sind Sie interessiert und erfüllen das Anforderungsprofil? Bewerben Sie sich hier

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!